Pou Chen Group Indonesiamembuka lowonganIndustrial Relation – Pekalongan
Pou Chen Group, raksasa manufaktur alas kaki atletik dan kasual bermerek terbesar di dunia, memimpin industri sebagai OEM/ODM untuk merek-merek internasional ternama seperti Nike, Adidas, Asics, New Balance, Timberland, dan Salomon. Dengan produksi mencapai 238,3 juta pasang sepatu tahun lalu, Pou Chen Group tak terbantahkan lagi adalah kekuatan utama dalam industri alas kaki global.
Berbasis di Taiwan, Pou Chen Group telah melebarkan sayapnya ke berbagai negara, termasuk Tiongkok, Indonesia, dan Vietnam. Jaringan pabrik dan lokasi ritel yang luas ini memungkinkan perusahaan untuk merespons fluktuasi permintaan pasar dengan gesit dan efisien, serta memberikan layanan yang komprehensif kepada para mitranya. Kehadiran global ini menjadi bukti kemampuan Pou Chen Group dalam mengelola rantai pasokan yang kompleks dan memenuhi kebutuhan pelanggan di seluruh dunia.
Visi Pou Chen Group adalah meningkatkan kualitas hidup melalui solusi terbaik di industri olahraga dan di luar itu. Komitmen ini bukan sekadar slogan, melainkan tercermin dalam upaya berkelanjutan untuk menghadirkan produk dan layanan kelas dunia, didukung oleh teknologi canggih. Mereka bercita-cita menjadi platform paling berharga yang dipandu oleh manufaktur cerdas dan layanan inovatif, menunjukkan ambisi untuk terus berkembang dan beradaptasi dengan perubahan zaman.
Inovasi dan keberlanjutan adalah dua pilar utama yang membedakan Pou Chen Group dari para pesaing. Investasi berkelanjutan dalam teknologi terbaru dan praktik manufaktur ramah lingkungan memastikan bahwa produk mereka tidak hanya berkualitas tinggi, tetapi juga diproduksi dengan tanggung jawab sosial dan lingkungan. Komitmen ini menjadikan Pou Chen Group sebagai pemimpin yang bertanggung jawab di industri alas kaki global.
Ringkasan
- Perusahaan :
- Pou Chen Group Indonesia
- Situs :
- https://www.pouchen.com/index.php/en/
- Industri :
- Spectator Sports
- Kategori :
- Staf HRD
- Status Pekerjaan :
- Full Time
- Pola Kerja :
- OnSite
- Jam Kerja :
- 40 Jam/Minggu
- Perolehan Gaji :
- Negotiable
- Pengalaman :
- 1 Tahun
- Lokasi Kerja :
- Werdi, Pekalongan, Jawa Tengah, Indonesia, 51164
- Tanggal Berakhir :
- 15 November 2025
Deskripsi Pekerjaan
Perusahaan kami mencari seorang spesialis Hubungan Industrial yang berdedikasi dan berpengalaman untuk mengelola dan memelihara hubungan kerja yang harmonis antara manajemen dan karyawan. Sebagai spesialis Hubungan Industrial, Anda akan bertanggung jawab untuk menangani berbagai isu terkait ketenagakerjaan, memastikan kepatuhan terhadap hukum dan peraturan yang berlaku, serta memfasilitasi penyelesaian sengketa dengan cara yang adil dan efektif. Anda akan menjadi penghubung penting antara perusahaan dan serikat pekerja, serta memberikan saran dan dukungan kepada manajemen dalam pengambilan keputusan terkait kebijakan personalia.
Tanggung jawab utama Anda meliputi:
- Menangani keluhan, perselisihan, dan pengaduan karyawan secara profesional dan tepat waktu.
- Melakukan investigasi terhadap pelanggaran disiplin atau kebijakan perusahaan oleh karyawan.
- Memfasilitasi negosiasi antara manajemen dan serikat pekerja untuk mencapai kesepakatan yang saling menguntungkan.
- Memberikan saran dan dukungan kepada manajemen dalam isu-isu hubungan industrial, termasuk interpretasi hukum dan peraturan ketenagakerjaan.
- Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap undang-undang dan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
- Menindaklanjuti pelanggaran terhadap Peraturan Perusahaan/PKB sesuai dengan SOP/WI yang berlaku.
- Memberikan konseling kepada karyawan untuk membantu mereka mengatasi masalah terkait pekerjaan.
- Secara mandiri atau kolaboratif, mampu mengantisipasi potensi perselisihan dan menyelesaikan setiap perselisihan hubungan industrial yang terjadi.
Kualifikasi
Kami mencari kandidat dengan kualifikasi sebagai berikut:
- Gelar Sarjana (S1) minimal di bidang Hukum.
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun atau lebih di bidang hubungan industrial.
- Keterampilan komunikasi yang efektif, termasuk menulis laporan dan dokumen, serta berkomunikasi dengan manajemen, karyawan, dan serikat pekerja.
- Memahami ketentuan hukum ketenagakerjaan dan penyelesaian sengketa hubungan industrial.
- Kemampuan berpikir analitis yang kuat.
- Kemampuan untuk menyediakan akses informasi terkait penyelesaian tugas.
Benefit
Kami menawarkan paket kompensasi dan benefit yang kompetitif, termasuk:
- Gaji yang kompetitif sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi.
- Asuransi kesehatan yang komprehensif.
- Program pensiun.
- Cuti tahunan dan cuti sakit.
- Peluang pengembangan profesional.
- Lingkungan kerja yang suportif dan kolaboratif.
Kesempatan Karir
Posisi ini menawarkan kesempatan yang sangat baik untuk mengembangkan karir Anda di bidang Hubungan Industrial. Anda akan memiliki kesempatan untuk:
- Bekerja dengan tim profesional dan berpengalaman.
- Berkontribusi pada budaya kerja yang positif dan produktif.
- Mengembangkan keterampilan Anda di bidang hubungan industrial dan hukum ketenagakerjaan.
- Meningkatkan dampak Anda pada perusahaan dan karyawan.
Jika Anda adalah seorang profesional Hubungan Industrial yang berdedikasi dan mencari tantangan baru, kami mengundang Anda untuk melamar posisi ini. Kami menantikan untuk mendengar dari Anda!
6 Benefit Perusahaan
Kirim Lamaran
- Via URL :
Peluang diterima pada lowongan kerja Industrial Relation – Pekalongan masih terbuka untukmu! Baru 1 orang yang mengunjungi link lamaran diatas. Ayok cepat kirim lamarannya sebelum ditutup pada tanggal 28 November 2025!
Mohon waspada terhadap penipuan yang mengatasnamakan rekrutmen Pou Chen Group Indonesia. Kami tidak pernah memungut biaya dalam proses seleksi.
Segala bentuk komunikasi yang mencurigakan dan tidak berasal dari sumber resmi harap diabaikan atau segera diverifikasi. Pou Chen Group Indonesia tidak bertanggung jawab atas kerugian akibat tindakan oknum yang tidak bertanggung jawab.
